——人社部2010年青年干部培训班山西组侧记
4月12日至16日，来自人社部机关和直属事业单位的24名学员在山西天镇县的农村基层进行了5天的与当地群众“同吃、同住、同劳动”锻炼，实地教学、实践锻炼、劳动体验，这样的培训方式令人耳目一新。
用自己的眼睛认识真实的基层
行程安排得很紧。两天时间，青干班的足迹遍布天镇县的农业示范园、龙头企业、乡卫生院、中小学校、县劳动和社会保障局等基层单位。大家一边看一边问一边讨论，一次次撞击出思想的火花。
有的探讨乡卫生院为什么受到农民冷落，有的分析企业不按劳动法帮职工缴纳社保的原因，有的详细了解企业“用工荒”和“招工难”的成因，还有的建议当地要重视农产品的深度开发。
接下来的几天，学员们散到各乡镇进行“三同”锻炼，对基层的发现也更深一层。
新农保试点工作是人社部当前正在全力推进的重点工作之一，学员们每到一处必仔细了解这项工作的情况。第3小组来到三十铺村委会的时候，正赶上村民们办理新农保的确认签字，学员们就主动上前攀谈。
“听了乡里、村里反复宣传新农保好，我也赶紧来交，明年就能领钱了。”一个59岁的农民老伯笑得合不拢嘴。
一位40多岁的农民大哥喜滋滋地说，自己已经在企业上班，但工作不稳定，听说县里试点新农保，马上就参保了，这样将来就有保障了。
与此同时，分散在其他4个乡镇的小组也陆续了解到一些新情况：有的百姓户口不在本地或根本没有户口，有的没办身份证，有的连名字都没有，没办法进行认定和登记；有的认为政策几年就变，还是存钱靠得住；还有的认为自己还年轻，没必要存养老金。
“过去到地方调研，往往到了县一级就算到底儿了，很多真实的情况都被屏蔽了。这两天，我从和老百姓的交流中掌握了很多原来不知道的情况。”农村社会保险司的林德华说。
当一当农民，想一想农家事
作为本次培训的“重头戏”，24名学员无一遗漏，结结实实地干了两天农活，在农民家吃饭，和农民打成一片。
5个学员来到南河堡村一片在建的大棚工地时，乳白色的大棚骨架已经搭起，层层叠叠，十分壮观。村支书告诉大家，天镇县春季风沙大，固定薄膜的坑要挖到70厘米深。
两天后，分散在谷前堡、南河堡、卅里铺、米薪关、新平等五个乡镇的学员聚首县城，大家争着介绍劳动心得和所在村的情况，所干的农活五花八门：有的建温室，有的剥玉米，有的刨地，有的给树刷保护层，有的赶羊，有的喂牛，还有人搬运砖头。
真实的农业生产劳动让青年干部们体验了农民的艰辛，与农民的交流更是让大家思考和感触良多：因病致贫、空巢家庭、增收途径少、农村实用人才匮乏、政策执行不到位……这些都是在机关大楼里感受不到甚至从未想过的。
交流业务，增进友情
“我最大的收获是系统学习了新农保。”专业技术人员管理司的黄登才说，由于和农保司的林德华分在一组，全组的同志都迅速成长为新农保的宣讲员。“这样的培训方式特别好。原来我们都只熟悉各自的业务。一起考察，能听到不同业务领域的同志发表见解；一起劳动，很方便详细请教。”
在南河堡住宿的第2组和大学生“村官”们有说不完的话题。临别时，大家还相互留了联系电话。社会保险基金监督司的尹力宏说：“在基层直接体验与看文字材料的感受是大不一样的，尤其对在中央国家机关工作的年轻干部来说，对基层的直接体验少，这种生动的体验式培训是很好的学习锻炼。”
4月22日，听了学员们感情真挚的汇报后，人力资源和社会保障部副部长杨士秋诙谐地说：“现在说说我对这次培训的评价吧。好像有点多余。因为大家已经给出了评价，那就是肯定和值得！”
“这次培训是一次尝试和探索。”人事司负责同志表示，现在部里很多青年干部缺乏基层的锻炼和经历，要补上这块短板，在今后的干部教育培训中，要不断创新培训方式，强化基层实践锻炼，体验国情民情，了解基层实际，磨练意志品质，提高党性修养的内容，创造更多机会让干部在基层锻炼中提高素质，增长才干。
