应当认定为视同工伤的情形有哪些？

应当认定为视同工伤的情形有哪些？ （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在４８小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
　 　

• 1.申请职业病诊断应提供哪些材料
• 2.修改《中华人民共和国职业病防治法》诊断鉴定制度条文（草案）
• 3.关于预防“过劳死”
• 4.工伤认定的范围
• 5.员工提前下班发生车祸属于工伤